Masura tuturor lucrurilor care se intampla in mediere, este mediatorul !

Redactor : Ce credeti ca se va intampla cu medierea dupa alegerea unui nou Consiliu de Mediere?

Danciu Ioan Viorel: „Pai, cand ajung acolo, in mod sigur va incepe sa functioneze, pentru ca stiu exact ce trebuie facut. Sunt trei lucruri care trebuiesc schimbate. Primul e un pic mai dificil si va fi un pic de munca: schimbarea mentalitatii cu care noi mediatorii abordam aceasta profesie. Dupa aia sunt doua lucruri foarte eficiente, pe care le pot schimba membrii Consiliului de Mediere, fara sa mai asteptam modificari legislative si lucruri care sunt intr-un viitor incert si care nu se stie cum se vor termina: 1. Regulamentul de Organizare si Functionare (sta la indemana si in puterea membrilor Consiliului de Mediere) si 2. Sa negociem cu cateva institutii ale statului si in speta: Ministerul de Justitie, Consiliul Superior al Magistraturii, mediul de afaceri si bancar, cu care sa facem parteneriate de asa maniera incat sa negociem niste conditii pentru a crea cerere de servicii de mediere, nu prin lege, nu prin obligatii si sanctiuni, pentru ca sunt neconstitutionale iar mediatorii trebuie sa inteleaga ca nu se va intampla asa ceva. Cand vorbeam de mentalitate spuneam de fapt ca aici trebuie sa se schimbe ceva, in mentalitatea mediatorilor. Sa inteleaga ca noi, ca profesie daca vreti, sa avem  de asemenea un parteneriat intre membrii Consiliului de Mediere si mediatori, in care fiecare trebuie sa faca ceva ca aceasta profesie sa functioneze. Si ceea ce spun este ca trebuie sa fie si membrii Consiliului de Mediere in aceeasi barca cu mediatorii ca sa se poata face schimbarile necesare, altfel nu se va putea.”

Redactor : Care credeti ca sunt cele mai mari pericole in ce priveste profesia de mediator in Romania?

Danciu Ioan Viorel: „Cele mai mari pericole si o sa sune ciudat, dar nu sunt in afara profesiei noastre, ci in interiorul ei. Va spun din experienta proprie, nimeni nu m-a putut impiedica sa mediez, pentru ca in cinci ani de zile am peste 400 de cazuri gestionate in mediere. Nimeni nu m-a putut impiedica sa mediez, decat eu singur ma puteam impiedica si aici vorbesc de mentalitate. Adevaratele pericole sunt in interiorul profesiei, nu in afara ei iar  astea se pot rezolva foarte usor. Unul dintre pericole este mentalitatea mediatorilor. Daca nu ai mentalitatea potrivita nu vei avea succes la tine in birou. Daca mediatorul nu are succes in biroul lui, nici medierea la nivel local, zonal, regional sau national nu are succes. E simplu, lucrurile sunt legate. Tot de mentalitate tine modul de abordare a profesiei. In momentul in care abordezi profesia si vrei s-o faci doar ca hobby sau ca al doilea sau al treilea job e un pericol pentru profesie. S-a dovedit ca nu functioneaza, pentru ca nu ai timp sa te ocupi de asa ceva. Acesta este unul dintre pericolele reale: cand nu te ocupi sau n-ai suficient timp si energie ca sa aloci pentru exercitarea acestei profesii. Consider ca acesta este al doilea mare pericol pentru profesia de mediator dupa mentalitate. Al treilea pericol este faptul ca in profesie, din pacate, au avut acces multi care nu au interes ca aceasta profesie sa se poata dezvolta si actioneaza de ani de zile in directia de a impiedica, de a impune limite, de a le spune mediatorilor ce nu se poate, ce n-au voie, sau ii aduc intr-o directie gresita, lasandu-le falsa impresie ca mediatorul trebuie sa devina o profesie juridica hibrid, adica ceva intre notar, ceva intre avocat si ceva intre nimic. Deci, nu. Profesia de mediator este o profesie eminamente non-juridica si noi trebuie sa ramanem in aceasta zona.

Succesul in aceasta profesie tine de mentalitate. Daca ai o mentalitate de invingator (in vocabularul meu nu exista expresii ca ”nu se poate”, ”imposibil”, ”poate”, ”daca”), vei reusi. Eu sunt foarte determinat, imi place ce fac, o fac de cinci ani si mi-as dori sa o faca si cat mai multi dintre colegii mei. Masura tuturor lucrurilor care se intampla in mediere este mediatorul, nu altcineva. Suntem o profesie liberala si atat de libera, ca nu ne poate impiedica absolut nimeni sa facem ce avem de facut. Nimeni nu ne poate impiedica. Singurele piedici sunt in mintea noastra. Cele mai mari piedici sunt in mintea noastra, nu in afara noastra, fiindca altii nu au cum sa ne impiedice. Sigur, daca incepi sa faci "valuri" ca sa-ti faci treaba, unii vor incerca. Medierea nu este esec in Romania, cum am vazut ca s-a exprimat cineva de la CSM, afirmand ca ”medierea este esec in Romania”. Este gresit. Esecul apartine doar unui grup restrans de persoane, care nu au facut ceea ce trebuia pentru mediere si pentru ca aceasta profesie sa reuseasca. Esecul este al lor, nu este al mediatorilor. Noi vom reusi!”

Redactor : Veti contesta alegerile in cazul unui rezultat nefavorabil dumneavoastra?

Danciu Ioan Viorel: „Nu. Eu am luptat ca mediatorii sa aiba drept de vot, sunt mediatorul care a luptat pentru ca mediatorii sa aiba drept de vot si in urma demersurilor facute de mine avem aceste alegeri, dar nu este musai necesar sa ma voteze pe mine daca au alte optiuni. Mediatorii au dreptul sa-si exprime optiunea si nu trebuie sa fie de acord cu mine sau cu viziunea mea, dar pot sa spun cu siguranta ca eu si la anul pe vremea asta o sa traiesc din mediere. In rest, fiecare va avea optiunea lui.”

Redactor : Ce veti face in situatia in care nu veti fi ales in Consiliul de Mediere?

Danciu Ioan Viorel: „O sa continui sa fac mediere. Nu am nici cea mai mica problema. Pot sa fac mediere foarte linistit. Ajungerea in Consiliul de Mediere a fost un obiectiv pentru ca am simtit ca este necesar. Sunt un mediator care sunt ancorat in mediere 120% si eu zic ca membrul din Consiliul de Mediere care este in aceeasi barca cu mediatorii va putea sa faca schimbarile necesare. Daca nu voi ajunge, voi continua sa mediez. Este o profesie care mi se potriveste, o profesie de vocatie si imi doresc sa o fac cat voi trai eu pe planeta asta. Sper sa o fac cat mai multi ani, cu sanatate si putere de la Dumnezeu.”

DECLARAŢIE DE INTENŢIE

DECLARAŢIE DE INTENŢIE

în susţinerea candidaturii

pentru demnitatea de

membru al Consiliului de Mediere

         

            Subsemnatul Danciu Ioan Viorel îmi declar intenţia de a candida la demnitatea de membru al Consiliului de Mediere.

            Sunt mediator autorizat din anul 2010 si am început să practic, în mod exclusiv această profesie, din aprilie 2010. Sunt ceea ce se cheamă mediator full time de 5 ani. Şi pot sa afirm că tot de 5 ani, trăiesc din mediere.

            Dacă cineva ştie totul despre cum se practică şi se desfăşoară această profesie , cu certitudine acela poate să fie un mediator care trăieşte din această profesie, indiferent de greutăţile ivite.

            Personal consider că măsura tuturor lucrurilor care se întâmplă in birourile de mediator în particular si în mediere în general, este chiar MEDIATORUL.

            În decursul carierei din 2010 şi până în prezent, respectiv de 5 ani, in care am profesat in mod exclusiv profesia de mediator, timp în  care am gestionat până în prezent peste 400 de cazuri în mediere,  am constatat că principala problemă în succesul acestei profesii este… mentalitatea.

            Pentru ca mediatorul în particular si profesia în general sa aibă succes, mediatorii trebuie sa treacă printr-o schimbare de mentalitate. Schimbările sau adaptările legislative nu sunt suficiente şi mai mult, nu sunt deloc sub controlul nostru, al mediatorilor. Precedentele Consilii de mediere au căzut, mai mult sau mai puţin intenţionat, în această capcană, ceea ce a dus la eşec evident în fiecare mandat, la implementarea medierii în România. Desigur, a contribuit şi faptul ca nici unul din membrii CdM nu profesa în mod direct profesia, pentru a constientiza care sunt adevăratele provocări si probleme reale ale profesiei, pentru a lua măsuri corecte în sprijinul dezvoltării şi întăririi profesiei de mediator.

            A doua problemă a acestei profesii au constituit-o interesele contrare şi divergente ale membrilor CdM, care prin actiunile lor şi conflictul de interese, ca proprietari sau deţinători de şcoli de formare, au implementat formarea în mediere şi nu medierea, aceasta devenind o activitate conexă la cea de formare, neexinstând nici un interes, decât la nivel declarativ, în implementarea medierii în România.

            A treia problemă este calitatea activităţii de formare în mediere, care s-a făcut doar cantitativ, nu şi calitativ, lucru care a adus mari deservicii profesiei de mediator. Nu trebuie decât să spun că, pe parcursul anului 2013, în condiţiile în care informarea despre mediere era obligatorie, având în jur de 9.000 de mediatori autorizaţi, instanţele au raportat official, pe anul  2013, doar… 1.749 acorduri de mediere depuse la instanţe.

            A patra problemă în dezvoltarea si implementarea profesiei de mediator este sistemul de acordare a punctelor profesionale, care în acest moment nu încurajează deloc activitatea de mediere, ci doar aceea de participare a mediatorilor la cursuri de formare sau conferinţe. Motiv pentru care s-a ajuns la paradoxul ca mediatori cu câţiva ani vechime în profesie, să aibă punctele profesionale necesare, fără să fi profesat… deloc.

            A cincea problemă este că nu s-a dorit până în prezent identificarea clară si întărirea profesiei în raport cu alte profesii liberale sau juridice şi s-a încercat în permanenţă transformarea  profesiei de mediator într-o profesie juridică hibrid, lucru care a dus şi duce în continuare la confuzii pentru adevăraţii beneficiari ai serviciilor profesiei de mediator.

            A şasea problemă este că implicarea politicului în profesie nu a fost de bun augur iar modificările de pe scena politică au dus la instabilitatea legislativă a profesiei, în funcţie de interesele actorilor politici, afectând grav atât interesele mediatorilor cât şi ale beneficiarilor serviciilor de mediere. Mai mult, unii membrii ai fostului CdM au candidat pe diferite liste şi partide pentru funcţii politice, fapte care arătau interesul lor real scăzut pentru această profesie şi pentru un cadru legislativ favorabil pentru mediatori.

            A şaptea problemă este faptul că mai toate evenimentele legate de promovarea medierii se desfăşoară în “circuit închis”,  adică sunt organizate de mediatori, pentru mediatori, între mediatori şi pe banii mediatorilor, unde sunt invitaţi entităţi sau persoane care NU au nevoie de serviciile noastre. Practic adevăraţii beneficiari ai serviciilor de mediere, cetăţenii, nu participă şi nu au acces la informaţiile importante şi necesare pentru ei. 

            Am enumerat doar câteva dintre cele mai importante probleme pe care le-am identificat ca principale motive a situaţiei dezastruoase a medierii pe ansamblu şi pe care din calitatea de membru al CdM voi depune toate eforturile ca să le schimb. Şi chiar pot sa fac asta !

            Prin atitudinea pe care am luat-o în legătură cu abuzurile comise de foştii membri ai CdM, cu privire la prelungirea fără drept a ultimului mandat, am demonstrat că lucrurile se pot schimba. Nu doar că am luat atitudine, ci am acţionat cu succes în revenirea din acest derapaj periculos pentru profesie, iar prin demersul făcut la Curtea Constituţională a României, am redat mediatorilor dreptul constituţional de a vota şi de a-şi alege  conducerea, dând o şansă reală acestei profesii.

            Prin demersurile făcute de mine, în legătură cu mandatul foştilor membri ai CdM, am arătat că se poate. Demersurile mele au schimbat cursul evenimentelor în mediere, iar mediatorii vor avea acum ocazia să ducă medierea în direcţia corectă.

            Acum alegerea e în mâna mediatorilor !

            După 10 ani, este momentul ca în Consiliul de Mediere să vină adevăraţii profesionişti în mediere !

            Şi pot să afirm: Eu sunt unul dintre aceştia !

            Semnat,

            Danciu Ioan Viorel - mediator